В некоторых случаях предварительное медицинское обследование является обязательным условием для приема на работу. Условия его проведения диктуются установленным законодательством. Целью обследования является защита здоровья работника и лиц, с которыми происходит контакт в рабочей среде.
Бывают случаи игнорирования правил и требований к порядку. Это может произойти как со стороны работодателя, так и со стороны работника. Необходимо понять, в каких случаях и кому необходимо проходить медосмотр. Подробнее здесь https://spb.sdat-analizy.ru/.
Виды медицинского освидетельствования
Профилактические осмотры работников — это комплекс лечебно-профилактических мероприятий, проводимых с целью выявления отклонений в состоянии здоровья, предотвращения развития и распространения заболеваний. В зависимости от того, как часто проводятся профилактические медицинские осмотры, они классифицируются следующим образом:
- периодические;
- предварительный;
- необычный.
У каждого вида есть определенная цель, сроки, доказательства, порядок, необходимая документация.
Периодический медицинский осмотр
Кандидаты должны проходить собеседования в течение всего периода работы в соответствии с занимаемой должностью. Это делается для того, чтобы подтвердить профессиональную пригодность сотрудника и вовремя предотвратить или выявить развивающееся профилактическое заболевание.
Здоровье — это состояние полного психического,физического, социального и психического благополучия, а не просто отсутствие болезней. Его уровень варьируется в зависимости от многих внутренних и внешних факторов. Периодическое медицинское обследование выявляет динамику изменений в состоянии здоровья, возникающих под влиянием факторов труда. Выявление проблем позволяет принять необходимые меры в ранний период развития патологии.
Прохождение медицинского освидетельствования имеет следующие особенности:
- Это осуществляется в сроки, установленные законодательством.
- Частота проведения зависит от условий труда и факторов производства.
- Ежегодно проходят обследование лица в возрасте до 21 года.
- Оно проводится на основании поименного списка, формируемого администрацией предприятия, который направляется в территориальное лечебно-профилактическое учреждение.
- Работник получает направление на медицинское освидетельствование от работодателя.
- Сотрудник проходит обследование у всех необходимых специалистов, лабораторные и клинические анализы проводятся в полном объеме.
- По результатам делается окончательное заключение, которое определяет профессиональную пригодность и возможность сотрудника занимать занимаемую должность.
Периодичность проведения экзаменов по видам трудовой деятельности
Перечень работ, для которых обязательны профилактические осмотры, а также периодичность проведения осмотра:
- высотные и шпилевые работы, работы, связанные с кранами и лифтами, — каждые 2 года;
- техническое обслуживание электроустановок, пусконаладочные и монтажные работы — каждые 2 года;
- охрана лесов, работа с лесом — каждые 2 года;
- нефтегазовая промышленность, морское бурение — каждые 2 года;
- подземные работы — ежегодно;
- гидрометеорологические объекты — ежегодно;
- работа в области геологии, топографии и строительства — каждые 2 года;
- работы по техническому обслуживанию резервуаров под давлением — каждые 3 года;
- Инженеры, сотрудники котельных и газнадзора — каждые 2 года;
- работа со взрывоопасными и легковоспламеняющимися веществами — ежегодно;
- работа в банковской сфере, инкассация, охрана, другие виды работ, связанные с применением огнестрельного оружия — ежегодно;
- работа с механизированными установками — каждые 2 года;
- работа в школе-дошкольных, лечебно — профилактических учреждениях, фармацевтических организациях, медицинской промышленности- ежегодно.
